아랍 에미리트 연합국에서 외국인이 보스를 고소하고 있습니다.
두바이에있는 외국인 직원의 수는 직장 내 지도자들의 모욕 때문에 법원에 갈 것입니다. 작년 한 직원이이 경우 도덕적 피해로 2 만 디르함 (미화 54.4 천 달러)을 고소했다고 전문가들은 말한다.
어떤 경우에는 고용주가 부하 직원을“멍청한”사람이라고 불렀으며 이는 법원에 신청서를 제출 한 이유가되었습니다. 근로자는 비 금전적 손해에 대해 고용주를 고소 할 권리가 있지만, 의사의 의견과 같은 충분한 증거를 법원에 제공해야합니다.
현지 사법 팀 DWF 중동 LLP의 파트너이자 책임자 인 카이 탐 알리에 (Kahimm Alieh)는 그의 머리에 의해 모욕당한 고객 중 한 명에 대해 이야기했습니다. 그녀에 따르면, 그에 대한 형사 소송이 열렸으며 그는 5 만 디르함 (미화 13.6 천 달러)의 벌금형에 처해졌다.
STA Law Firm의 파트너 인 ZA Rizvi는 UAE 노동법에 따라 고용주 또는 그의 법적 대리인이 자신에게 폭력 행위를 저지르면 통지없이 종업원을 퇴직시킬 수 있다고 설명했습니다.
전문가는“이러한 조치의 결과로 당사자 중 하나 (고용주 또는 직원)가 고통을당한 경우, 가장 가까운 경찰서에 불만을 제출할 수 있으며, 불만은 인사부와 근절 국에 제출할 수도 있습니다.
